师资队伍
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高超

2020年05月02日 20:00  点击:[]

  
















【姓名】:高超

【学历】:博士

【职称】:讲师

【研究方向】:1、人群健康公平性研究(弱势人群卫生服务与利用)

2、卫生人力资源管理(医学高等教育)

3、地方社会服务(区域卫生规划与卫生行业治理)

【主讲课程】:社会医学、伦理与关怀、卫生事业管理学

【发表论文】:

[1]高超,丁新安,吕丹,等.绍兴市医保基金信用监管体系绩效评估路径研究[J].绍兴学刊,2021,263-67.

[2]高超,张革来,王震,.临床执业医师考试质量评价——以浙江考区为例[J].浙江医学教育,2021,20(02):4-6+22.

[3]Gao C , Chai P , Lu J , et al. Probing the Psychosocial Correlates of Unintentional Injuries Among Grade-School Children: A Comparison of Urban and Migrant Students in China [J]. Journal of Child and Family Studies, 2019, 286:1713-1723.

[4]张革来,俞美英,王震,云淑林,夏志俊,高超(通讯作者).基于结构变动度的浙江省临床执业医师考试考生情况分析[J].浙江医学,2020,42(17):1898-1902.

[5]高超,郭岸英,刘盼盼,等.慢性病保健模型在社区高血压管理中的应用研究[J].中华医院管理杂志,2012,28(12):921-924.

[6]高超,王红妹,任胜芳,等.传染病散发疫情管理技术的定性研究[J].中国农村卫生事业管理,2012,32(1):75-77.

【参与课题】:

1、绍兴市医保局委托项目“绍兴市医保基金监管信用评价体系研究”

2、上虞区卫健局委托项目“上虞区‘十四五时期构建优质高效整合型医疗卫生服务体系研究”

3、美国中华医学基金会课题“青少年与体重有关的生命质量研究”

4、“十一五”国家科技支撑计划项目农村卫生适宜技术及产品研究与应用

   

 

 

 

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