1月11日下午，学院领导班子述职报告会在财贞楼二楼报告厅召开，副校长寿永明出席会议，学院党政领导班子成员、学院全体教职员工与会。会议由寿副校长主持。
校党委委员、院党委书记柳国庆以“一二三四五”概括了2016年度学院工作的重点和亮点——
一个顶层设计：制定出台了《医学院“十三五”时期发展规划》；两项重点任务：接受教育部本科教学工作审核评估获专家好评，临床医学专业整改全面推进；三个显著进步：学生考研有新突破，“卓育英才”获佳绩，学生培养质量获好评；四大发展成果：在专业建设和教学改革、师资队伍建设、实验室建设、社会服务等四方面呈现新的亮色；五个思想组织保障：“两学一做”学习教育，狠抓党建促发展，以上率下营造实干兴院的好环境，舆论宣传内聚人心外树形象，关注民生、温暖师生。
同时，柳书记也指出，学院发展中还存在一些问题，如：师资队伍建设比较薄弱，学科和科研发展水平较低，教学改革整体设计亟需推进，卓越学生培养有待加强，学院办学活力尚需进一步激发。
“2017年，让我们撸起袖子加油干！”柳书记说，新的一年，我们将以临床医学专业整改和本科教学工作审核评估整改为抓手，全面加强内涵建设：外引内养，狠抓师资队伍建设；注重实效，推进整体教学改革；精耕细作，做实做强专业；卓育英才，提升学生能力；各得其所，激发办学活力，“让每个人都能在医学院收获精彩的人生”！
学院领导班子其他成员袁油迪、张剑、葛建荣、陈三妹作书面述职。
根据学院领导班子述职情况，与会教职员工对学院领导班子和领导干部进行了书面民主测评。
寿永明副校长作总结发言。他说，2017年高考招生制度改革后，将以专业为主进行招生，届时各专业将形成你追我赶、优胜劣汰的局面。2015年临床医学专业以优异的成绩通过了教育部临床医学专业认证，对其他专业起到了很好的引领作用；这两年，医学院在各个方面成绩显著，发展势头强劲，但绝不能骄傲自满。“有一流的师资，才能建设一流的专业和一流的学科！”寿副校长强调，医学院现有高级别、高水平师资较少，接下来学校将进行人事分配制度改革和职称评定制度改革，以更好地激发广大教职员工的积极性和创造性，希望医学院的领导班子和教职员工要抓住机会，攻坚克难，在学科科研、师资队伍、教育教学改革、科研实验平台建设等方面全力推进，争取在“十三五”期间取得更大发展，为地方医疗卫生事业做出更大贡献。
（院办 供稿）
