中心概况
绍兴文理学院医学院教师发展中心（Center for Faculty Development）（简称中心）是于2014年4月经院党委讨论决定成立的一个学院直属机构，其基本职责是为教师的教学发展提供服务。“中心”将通过“建立一个模式，搭建四个平台”（即教师培养培训新模式；教师教学技能培训平台、教师教学交流平台、教师发展咨询服务平台、教师教育教学研究能力发展平台），本着培训、研究、评估、咨询的服务宗旨，持续提高教师专业发展水平，促使教师培养培训和服务工作实现系统化和制度化发展，以满足教师个性化、专业化发展需求，建设高水平、符合学校发展需要的师资队伍。
一、中心主要职责
1.组织开展教师培训，为教师教学发展提供支持和帮助。
2.组织开展教学研究交流，研究、探讨教师教学发展、教育教学问题，交流、分享教育教学经验。
3.组织开展教学质量评估，提供教学诊断、改进建议，指导开展特色教学活动。
4.组织开展教学咨询服务，构建教师教学发展各种学习平台、信息与资源共享平台。
二、中心工作内容
1.开展教师系列培训 提高教师教学能力 “中心”将面向新入职教师、中青年教师、高级职称教师等不同类型的教师，举办教学专题培训班、专题研讨会、教学经验交流会、教学沙龙等不同形式的活动，推进教师培训工作常态化、制度化。培训方式有集中培训、在线培训、专题讲座、自主观摩学习、国内、外知名高校进修学习等。
2.开展教学改革研究 解决教学疑难问题 “中心”将搭建教师教学发展中心网络平台，交流，研究、探讨教师教学发展、教育教学问题，探索教育教学思想、理念、目标、方案计划、方法手段等。“中心”将设立学院教改项目基金，针对教育教学过程中遇到的热点和难点问题，组织教师进行教学研究与改革试点，并对优秀成果和成功经验组织宣传和逐步推广。
3.提供教学评估咨询 致力教师教学发展 “中心”将接受学院、系（部）、个人委托，对教师教学质量进行检查和评估，组织相关专家对教师教学能力的提升，无偿提供具体帮助。
4.提供医院咨询培训 规范临床教学行为 面向全体附属医院临床教研室教师（包括非直管附属医院），组建内科学、外科学、妇产科学、儿科学、皮肤科学、耳鼻咽喉科学、精神和神经科学等课程组，定期和不定期举办集体备课和学术研讨、观摩临床教学、示范讲课、教学查房、手术等活动，定期举办临床教学研讨会，通过积极探索教学方法改革。面向全体附属医院临床教研室教师（包括非直管附属医院）开展教师教学能力培训、教师教学基本功比赛、说课比赛、床边教学查房比赛，将优秀带教老师评选和兼职教师聘任等工作有机结合在一起，统一实行优秀教师评选制度。面向全市开展住院医师规范化培训等。
5.构建教师教学发展各种学习平台、信息与资源共享平台 开展名家名师教学讲坛、教学沙龙、教学竞赛、教学咨询室等多种平台，促进教师教学发展。